据《先驱报》 报道，西弗吉尼亚州高等教育政策委员会的 一项新建议为公立大学建议了一种供资公式，该公式应根据其招收的州居民人数而定。

该提案要求将公共拨款划分为绩效的三个部分：获取，影响和成功。根据该计划，将为州内学生申请学时数最多的院校分配70%的资金，为在医疗和工程等高影响力行业中招收州内学生的学校分配25%的资金。剩余的拨款将根据学校按时毕业的州内居民来发放，根据计划，这是副学士学位为两年，学士学位为四年。

根据拟议的计算公式，西弗吉尼亚大学将失去其资金的8%以上，这是因为其总入学人数的48%由州内学生组成，是所有州立大学中最低的。西弗吉尼亚州立大学的州内学生入学率达到91%，是该州11个公共机构中最高的，并且将是八个比上一年获得更多资助的校园之一。

这项提议似乎是朝西弗吉尼亚州学生提供更多机会的一步。然而，西弗吉尼亚大学医学院是国家的最大的私人雇主 在2016年和2017年，由于该国的斗争，以找到其财政基础不断变化的行业， 很难想象它会财务扰乱了税收收入的最大的资源之一，旅游业，外展与经济和创新发展。

在一些例子中，专注于本州学生的学习可以开展工作。得克萨斯大学是招收本州学生的全国领导者，部分原因是得克萨斯州法律要求该机构自动招收毕业班前6%的学生。但是，UT官员公开表示，该规定使该机构处于不利地位，因为该机构招募的毕业生刚好超过6%的门槛，而这些学生通常都在州外的机构就读。

总体而言，西弗吉尼亚州的计划与全国其他计划相似，这些计划试图增加学生的入学率(例如免费社区大学和旗舰店扩展到不同的地理区域)并降低成本(例如机构合并和合并)。其他公司则充满潜力，但长期成功的预测却很短。